Klasik müzik dünyasında cinsiyet eşitliğine doğru ilerleme inanılmaz derecede yavaş görünebilir.
Son zamanlardaki büyük başarılar arasında, kadınların New York Filarmoni Orkestrası'nda pantolonla performans sergilemesine izin verilmesi ve Amerika Birleşik Devletleri'ndeki en büyük 25 orkestradan birinin müzik direktörü olarak seçilen ikinci kadın olması yer alıyor. Dünyanın en büyük topluluklarından biri olan Berlin Filarmoni Orkestrası, geçen yıl ilk kadın şefini işe aldı.
Klasik müzikteki süregelen cinsiyet dengesizliğinden bıkan Viyana'nın ünlü sanat festivali Wiener Festwochen'in yöneticileri, bu yıl 50 kadın ve ikili olmayan bestecilerin eserlerinin sergileneceği bir girişim olan “İkinci Modernizm Akademisi”ni kurdu. beş yıl sunacak.
Klasik müzik endüstrisinde eşitliği savunan bir kuruluş olan Women in Music'in Donne raporuna göre, bu sezon dünya çapında 111 orkestra tarafından icra edilen yaklaşık 16.000 eserin yüzde 8'inden azı kadınlar tarafından bestelendi. Bu eserlerin büyük çoğunluğu beyaz kadınlar tarafından bestelendi.
Rapora göre kadınların yazdığı eserleri en fazla seslendiren 10 orkestradan üçü ABD'deydi: New York'taki American Composers Orchestra, Chicago Sinfonietta ve Maryland, Kuzey Bethesda'daki Ulusal Filarmoni. Amerika'nın en büyük orkestralarından ikisi olan New York Filarmoni Orkestrası ve Boston Senfoni Orkestrası'nda programdaki müziğin yalnızca yüzde onuna yakını kadınlar tarafından bestelendi.
Çalışmaları genellikle Batı ve Doğu müzik geleneklerini birleştiren İngiliz-Lübnanlı besteci Bushra El-Turk, “O kadar çok kişiyiz ki” diyor. “Sorun bize şans verilip verilmediğidir.”
El-Türk, bu yıl İkinci Modern Akademi'ye katılan on besteciden biri. Cumartesi ve Pazar günleri grubun orijinal eserleri Kammerensemble Klangforum Wien tarafından “Artık Bahane Yok I ve II” başlığı altında seslendirilecek. El-Türk'ün kadın mücadelesine ağıt niteliğindeki “Sıfır Noktasındaki Kadın” operası da geçen ay Viyana Festivali'nde gösterilmişti.
Modern besteciye ve çağdaşlarına adanan Arnold Schoenberg Merkezi, girişimin bazı etkinliklerine yer sağlayacak.
Viyana Festivali direktörü Milo Rau, “Schönberg'in zamanından bugüne birçok girişim oldu ve özgürleşme ve katılım hakkında konuştuk” dedi. Ancak çok az şeyin değiştiğini ekledi.
Rough, bu yıl festivalin Viyana hükümetinden 13,6 milyon euro (yaklaşık 14,8 milyon dolar) aldığını ve “burada bu kadar çok paraya sahip olmanın ayrıcalığıyla birlikte sistemi gerçekten değiştirmek için harika bir fırsatın geldiğini” söyledi. “Kamu finansmanının yapabileceği şey budur.”
İkinci Modernizm Akademisi'nin on bestecisi, Tokyo Metropolitan Tiyatrosu, Afrika Kadın Orkestrası ve Grand Théâtre de Genève gibi kurumların temsilcilerinin katılacağı iki günlük bir zirveye katılacak. Klasik müzikte eşitlik yaratmaya yönelik adımların ana hatlarını çizen ortak bir belge veya bildiri üzerinde çalışmayı planlıyorlar.
Girişimin başkanı Jana Beckmann, “Sonrasında hiçbir şeyin değişmediği başka bir panel tartışması istemiyoruz” dedi. Beckmann, kurumların “somut eylemlerle yapısal değişime” bağlı kalmasını istediğini söyledi ve farklı ülkelerden ve sektörün farklı kesimlerinden insanları bir araya getirmenin kalıcı bir değişim yaratacağını ve hesap verebilirliği sürdüreceğini umduğunu söyledi.
Almanya Kadın ve Müzik Arşivi'nin yönetim kurulu üyesi Mary Ellen Kitchens, bildiri taslağının hazırlanmasına yardımcı oldu. Kitchens, “Ayrıca programa daha fazla çağdaş müzik eklemeye odaklanmak istiyoruz” dedi. “Bu şekilde, daha fazla eşitlik veya çeşitlilik şansı çok daha fazladır.”
Klasik müzikteki ısrarcı eşitsizliğin bir nedeni, yaşayan bestecilerin uzun süre önce ölmüş olan öncülleri tarafından sıklıkla bir kenara itilmesi gibi görünüyor. “Donne, Müzikte Kadınlar” raporuna göre bu sezon dünya çapındaki orkestralar tarafından icra edilen eserlerin yaklaşık yüzde 80'i Mozart, Beethoven ve Çaykovski gibi ölen beyaz adamlar tarafından bestelendi.
Beckmann, müzik programlarından sorumlu olanların “izleyicinin kanonu görmek istediği” fikrine odaklandığını söylüyor. Ancak kendilerine şu soruyu sormaları gerekir: “İzleyiciyi nasıl baştan çıkarabilir ve onları yeni deneyimlere davet edebiliriz?”
Dünyanın en ünlü müzik sahnelerinden biri olan Viyana'nın klasik müzik sahnesi, uzun süredir özellikle yüksek düzeyde eşitsizlikle karakterize ediliyor. Viyana Filarmoni Orkestrası kadınlara seçmelere katılma fırsatını yalnızca 1997 yılında sundu ve bugün üyelerinin yalnızca yüzde 17'si kadın. 2011 yılında orkestranın en üst düzey üyesi olan ilk kadın konser şefini işe aldılar.
Donne'un Müzikte Kadınlar raporuna göre, Viyana Filarmoni Orkestrası'nın geçen sezon seslendirdiği 69 eserden tek bir tanesi bile kadınlar veya farklı ırklardan insanlar tarafından bestelenmedi. Orkestranın bu yıl milyonlarca kişi tarafından canlı izlenen büyük ilgi gören yılbaşı konseri, daha önce hiçbir kadın orkestra şefi tarafından yönetilmemişti.
Çin doğumlu, New York'ta yaşayan ve İkinci Modernizm Akademisi üyesi besteci Du Yun, bazı kurumların önceki yüzyılların ağır sıkletlerini unutma korkusuyla yeni besteciler tanıtmaktan çekindiğini söyledi.
Du, “İnsanlar korktuğunda bazen bizim diğer her şeyi yok etmek, beyaz adamı yok etmek, Beethoven'ı yok etmek için var olduğumuzu düşünüyorlar” dedi. “Ama Beethoven için ağlıyorum. Bach en sevdiğim bestecilerden biridir. Neden Şangaylı bir çocuk Bach'tan korkmuyor da Viyana'daki seyirci Şangaylı bir çocuktan korkuyor?”
Girişimin ilk 10 üyesinden biri olan Güney Afrikalı besteci Monthati Masebe, klasik müziği tamamen Batı geleneği olarak görmenin hata olduğunu söyledi.
Masebe, “Klasik müziğin bir tür olarak doğuşu dünyanın her yerindeki insanları etkiledi ve Afrika kıtasında, her türden diasporada klasik bestecilerin birçok örneği var” dedi. “Müzik sürekli olarak sınırları ve sınırları aşar.”
İkinci Modern Akademi'nin ilk turuna seçilen ve diğerlerinin yanı sıra Türkiye, İran, Belarus ve Filipinler'den gelen bestecilerin geçmişleri göz önüne alındığında, klasik müziğin uluslararası çekiciliği ve etkisi açıkça ortaya çıkıyor.
El-Türk, grubun klasik müziğe olan sevgisinin yanı sıra misyonlarının da ortak olduğunu belirterek, “Hepimiz fark yaratmayı ve sesi olmayanlara ses vermeyi önemsiyor gibiyiz.”
Son zamanlardaki büyük başarılar arasında, kadınların New York Filarmoni Orkestrası'nda pantolonla performans sergilemesine izin verilmesi ve Amerika Birleşik Devletleri'ndeki en büyük 25 orkestradan birinin müzik direktörü olarak seçilen ikinci kadın olması yer alıyor. Dünyanın en büyük topluluklarından biri olan Berlin Filarmoni Orkestrası, geçen yıl ilk kadın şefini işe aldı.
Klasik müzikteki süregelen cinsiyet dengesizliğinden bıkan Viyana'nın ünlü sanat festivali Wiener Festwochen'in yöneticileri, bu yıl 50 kadın ve ikili olmayan bestecilerin eserlerinin sergileneceği bir girişim olan “İkinci Modernizm Akademisi”ni kurdu. beş yıl sunacak.
Klasik müzik endüstrisinde eşitliği savunan bir kuruluş olan Women in Music'in Donne raporuna göre, bu sezon dünya çapında 111 orkestra tarafından icra edilen yaklaşık 16.000 eserin yüzde 8'inden azı kadınlar tarafından bestelendi. Bu eserlerin büyük çoğunluğu beyaz kadınlar tarafından bestelendi.
Rapora göre kadınların yazdığı eserleri en fazla seslendiren 10 orkestradan üçü ABD'deydi: New York'taki American Composers Orchestra, Chicago Sinfonietta ve Maryland, Kuzey Bethesda'daki Ulusal Filarmoni. Amerika'nın en büyük orkestralarından ikisi olan New York Filarmoni Orkestrası ve Boston Senfoni Orkestrası'nda programdaki müziğin yalnızca yüzde onuna yakını kadınlar tarafından bestelendi.
Çalışmaları genellikle Batı ve Doğu müzik geleneklerini birleştiren İngiliz-Lübnanlı besteci Bushra El-Turk, “O kadar çok kişiyiz ki” diyor. “Sorun bize şans verilip verilmediğidir.”
El-Türk, bu yıl İkinci Modern Akademi'ye katılan on besteciden biri. Cumartesi ve Pazar günleri grubun orijinal eserleri Kammerensemble Klangforum Wien tarafından “Artık Bahane Yok I ve II” başlığı altında seslendirilecek. El-Türk'ün kadın mücadelesine ağıt niteliğindeki “Sıfır Noktasındaki Kadın” operası da geçen ay Viyana Festivali'nde gösterilmişti.
Modern besteciye ve çağdaşlarına adanan Arnold Schoenberg Merkezi, girişimin bazı etkinliklerine yer sağlayacak.
Viyana Festivali direktörü Milo Rau, “Schönberg'in zamanından bugüne birçok girişim oldu ve özgürleşme ve katılım hakkında konuştuk” dedi. Ancak çok az şeyin değiştiğini ekledi.
Rough, bu yıl festivalin Viyana hükümetinden 13,6 milyon euro (yaklaşık 14,8 milyon dolar) aldığını ve “burada bu kadar çok paraya sahip olmanın ayrıcalığıyla birlikte sistemi gerçekten değiştirmek için harika bir fırsatın geldiğini” söyledi. “Kamu finansmanının yapabileceği şey budur.”
İkinci Modernizm Akademisi'nin on bestecisi, Tokyo Metropolitan Tiyatrosu, Afrika Kadın Orkestrası ve Grand Théâtre de Genève gibi kurumların temsilcilerinin katılacağı iki günlük bir zirveye katılacak. Klasik müzikte eşitlik yaratmaya yönelik adımların ana hatlarını çizen ortak bir belge veya bildiri üzerinde çalışmayı planlıyorlar.
Girişimin başkanı Jana Beckmann, “Sonrasında hiçbir şeyin değişmediği başka bir panel tartışması istemiyoruz” dedi. Beckmann, kurumların “somut eylemlerle yapısal değişime” bağlı kalmasını istediğini söyledi ve farklı ülkelerden ve sektörün farklı kesimlerinden insanları bir araya getirmenin kalıcı bir değişim yaratacağını ve hesap verebilirliği sürdüreceğini umduğunu söyledi.
Almanya Kadın ve Müzik Arşivi'nin yönetim kurulu üyesi Mary Ellen Kitchens, bildiri taslağının hazırlanmasına yardımcı oldu. Kitchens, “Ayrıca programa daha fazla çağdaş müzik eklemeye odaklanmak istiyoruz” dedi. “Bu şekilde, daha fazla eşitlik veya çeşitlilik şansı çok daha fazladır.”
Klasik müzikteki ısrarcı eşitsizliğin bir nedeni, yaşayan bestecilerin uzun süre önce ölmüş olan öncülleri tarafından sıklıkla bir kenara itilmesi gibi görünüyor. “Donne, Müzikte Kadınlar” raporuna göre bu sezon dünya çapındaki orkestralar tarafından icra edilen eserlerin yaklaşık yüzde 80'i Mozart, Beethoven ve Çaykovski gibi ölen beyaz adamlar tarafından bestelendi.
Beckmann, müzik programlarından sorumlu olanların “izleyicinin kanonu görmek istediği” fikrine odaklandığını söylüyor. Ancak kendilerine şu soruyu sormaları gerekir: “İzleyiciyi nasıl baştan çıkarabilir ve onları yeni deneyimlere davet edebiliriz?”
Dünyanın en ünlü müzik sahnelerinden biri olan Viyana'nın klasik müzik sahnesi, uzun süredir özellikle yüksek düzeyde eşitsizlikle karakterize ediliyor. Viyana Filarmoni Orkestrası kadınlara seçmelere katılma fırsatını yalnızca 1997 yılında sundu ve bugün üyelerinin yalnızca yüzde 17'si kadın. 2011 yılında orkestranın en üst düzey üyesi olan ilk kadın konser şefini işe aldılar.
Donne'un Müzikte Kadınlar raporuna göre, Viyana Filarmoni Orkestrası'nın geçen sezon seslendirdiği 69 eserden tek bir tanesi bile kadınlar veya farklı ırklardan insanlar tarafından bestelenmedi. Orkestranın bu yıl milyonlarca kişi tarafından canlı izlenen büyük ilgi gören yılbaşı konseri, daha önce hiçbir kadın orkestra şefi tarafından yönetilmemişti.
Çin doğumlu, New York'ta yaşayan ve İkinci Modernizm Akademisi üyesi besteci Du Yun, bazı kurumların önceki yüzyılların ağır sıkletlerini unutma korkusuyla yeni besteciler tanıtmaktan çekindiğini söyledi.
Du, “İnsanlar korktuğunda bazen bizim diğer her şeyi yok etmek, beyaz adamı yok etmek, Beethoven'ı yok etmek için var olduğumuzu düşünüyorlar” dedi. “Ama Beethoven için ağlıyorum. Bach en sevdiğim bestecilerden biridir. Neden Şangaylı bir çocuk Bach'tan korkmuyor da Viyana'daki seyirci Şangaylı bir çocuktan korkuyor?”
Girişimin ilk 10 üyesinden biri olan Güney Afrikalı besteci Monthati Masebe, klasik müziği tamamen Batı geleneği olarak görmenin hata olduğunu söyledi.
Masebe, “Klasik müziğin bir tür olarak doğuşu dünyanın her yerindeki insanları etkiledi ve Afrika kıtasında, her türden diasporada klasik bestecilerin birçok örneği var” dedi. “Müzik sürekli olarak sınırları ve sınırları aşar.”
İkinci Modern Akademi'nin ilk turuna seçilen ve diğerlerinin yanı sıra Türkiye, İran, Belarus ve Filipinler'den gelen bestecilerin geçmişleri göz önüne alındığında, klasik müziğin uluslararası çekiciliği ve etkisi açıkça ortaya çıkıyor.
El-Türk, grubun klasik müziğe olan sevgisinin yanı sıra misyonlarının da ortak olduğunu belirterek, “Hepimiz fark yaratmayı ve sesi olmayanlara ses vermeyi önemsiyor gibiyiz.”